سازمان تامین اجتماعی و صندوق بازنشستگی کشوری، مبالغی را بهطور ماهیانه به بازنشستگان تحت پوشش خود پرداخت میکنند که این مبلغ، حقوق بازنشستگی نامیده میشود. البته با فوت فرد بازنشسته، حقوق وی قطع نشده و به برخی از افراد خانواده وی، انتقال مییابد.
میرهاشم موسوی در تشریح وضعیت تامین مالی سازمان تامین اجتماعی اظهار کرد: یکی از مشکلات تامین اجتماعی و موضوعی که در بدو ورودم به این سازمان، بر سختی مدیریت افزوده بود، ناپایداری منابع در صندوقهای بازنشستگی و در تامین اجتماعی بود.
رئیس سازمان تامین اجتماعی جزئیات نحوه افزایش حقوق بازنشستگان بر اساس ماده ۹۶ و ۱۱۱ قانون را اعلام کرد.
رئیس سازمان تامین اجتماعی گفت: بر اساس ماده ۹۶ و ۱۱۱ قانون تا سقف ۱۰ میلیون تومان تا ۱۰ درصد حقوق بازنشستگان افزایش خواهد یافت.
سرپرست وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه تامین بودجه و اقدامات فنی و نرم افزاری برای جبران مبالغ پرداختهای جبرانی صورت گرفته، گفت: اعضای جلسه و ذینفعان این موضوع را پذیرفته و درباره آن توافق کردهاند.
عرشه نیوز نوشت:مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی و بازنشستگان این سازمان روایتی متفاوت از متناسبسازی حقوق بازنشستگان دارند. اختلاف میان این دو روایت به حدی است که به نظر میرسد این سازمان به زودی در رابطه با مستمریبگیران خود با چالش جدیدی غیر از چالش افزایش ۱۰ درصدی حقوق آنها روبرو میشود.
مستمری بازنشستگان صنعت نفت به همراه سایر مزایا ازجمله هدیه تولد بازنشستگان، ماهانه کمکی معیشت و گردشگری نیز به حساب افراد تحت پوشش واریز شده است.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی گفت: هر ضریب افزایشی که درباره حقوق بازنشستگان اعمال میشود، به آن همسانسازی صورت گرفته نیز اصابت میکند.
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی درباره زمان پرداخت معوقات بازنشستگان گفت: معوقه فروردین ماه افزایش حقوق بازنشستگان تحت پوشش تأمین اجتماعی با حقوق تیر و معوقه اردیبهشت با حقوق ماه آینده تسویه میشود.
بازنشستگان میگویند اول اجرای ماده ۹۶ بعد متناسبسازی، اول عمل به قانونی که میگوید افزایش سالانه مستمریها باید به نسبت افزایش هزینههای زندگی باشد و امروز هزینههای حداقلی زندگی با حداقلیترین معیارها کمتر از ۱۳ میلیون تومان نیست.